内蒙古交通投资集团2025年振兴乡村亮点工作回顾

2025年，内蒙古交通投资集团所属内蒙古振兴乡村投资有限公司紧紧围绕年度目标任务，以铸牢中华民族共同体意识为主线，全体干部职工团结进取、务实笃行，各项工作取得扎实成效。

1.深入贯彻中央八项规定精神学习教育扎实推进

振兴乡村公司坚决贯彻集团党委部署，通过强化理论武装、开展专题研讨、组织警示教育、坚持查改结合、深化成果转化等系列举措，推动作风建设落地见效，让清廉动能与创新活力深度融入企业发展，为高质量发展筑牢纪律保障。

2.铸牢中华民族共同体意识融入实践见行见效

振兴乡村公司通过理论学习研讨、主题党日、支部书记讲党课等形式，引领全体员工将铸牢中华民族共同体意识融入日常、践于行动。在业务推进中，将易地扶贫搬迁拆旧复垦专项资金优先投向鄂伦春自治旗等重点帮扶地区，实现民族团结进步与乡村振兴工作双融互促、协同发展。

3.易地扶贫搬迁资金管理常态化跟踪提质增效

振兴乡村公司成功清收奈曼旗“十三五”时期易地扶贫搬迁未实施项目资金1089万元。全面梳理核对脱贫攻坚时期72个旗县（市、区）易地搬迁资金支付情况，并按季度向自治区发改委报送相关信息，所有支付数据纳入振兴乡村智慧办公平台实现信息化管理。

4.拆旧复垦专项资金持续释放惠民效益

振兴乡村公司顺利收回固阳县、五原县、鄂伦春自治旗拆旧复垦项目本金1244.92万元，累计帮助鄂伦春自治旗增收约1.4亿元。启动实施2025年固阳县拆旧复垦项目，实施面积250.84亩，预计为当地财政增收约1250万元。

5.市场化转型实现良好开局

振兴乡村公司积极对接相关厅局、盟市旗县，联合央企、民企及科研机构，以产业链协同方式参与乡村振兴项目，市场化转型迈出重要步伐。同时，在肉羊全产业链、草畜一体化、高端果蔬设施农业等领域已储备一批优质项目，为后续发展奠定了坚实基础。

6.干部梯队建设取得积极成效

振兴乡村公司协同推进中层干部竞争上岗与职级评聘，进一步配强骨干队伍、优化人才结构。同时，以“传、帮、带”方式加强业务拓展队伍建设，着力强化“市场意识”和“精算意识”，有效激发全员干事创业热情。

7.信息化建设赋能业务管理升级

振兴乡村公司以智慧办公平台为核心，集成支部建设、资金监管、人力考评、合规管理、安全生产等业务模块，支撑业务高效规范开展。微信公众号持续丰富“学习教育”“学习词典”“党课展播”“民族团结大讲堂”等内容，打造常态化、移动化学习平台，助力队伍建设与能力提升。

8.荣获“自治区三八文明岗”称号

振兴乡村公司获评“自治区三八文明岗”。自治区妇联发文予以表彰，自治区国资委官方微信公众号作专题报道，对以女职工为代表的公司全体人员在服务自治区发展大局中展现的卓越担当与时代风采给予高度认可。

9.国企社会责任持续彰显

振兴乡村公司配合集团公司申报的“拆旧复垦唤醒沉睡土地，绘就生态民生双优画卷”项目，荣获第四届“新华信用金兰杯”社会责任实践成果奖。该奖项共评选104项优秀实践，集中展示全国各地可持续发展成效。内蒙古交通投资集团成为自治区唯一在该奖项中入围并获奖的国有企业。

10.“朋友圈”合作阵容持续扩大

振兴乡村公司持续拓展多层级合作网络，与中建三局、中铁三局、中交二航局等央企深化业务协作；与内蒙古国资运营公司、内蒙古林草生态建设公司等区属国企加强信息互通；与正时农业、草都集团、北辰饲料等区内重点民企开展交流互动；与内蒙古大学、内蒙古农业大学等高校推进校企联动。围绕不同业务需求，积极探索灵活合作模式，有效促进了资源共享、优势互补与共赢发展。